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新京報快訊(記者吳為)9月30日，記者從北京市人社局獲悉，作為北京市高端領軍人才的代表，第三批北京學者名單公佈，首都師范大學葛根年等14人當選。市人社局負責人向新當選者頒發瞭證書和工作室標牌。
第三批北京學者經院士專傢3輪評審選出
第三批北京學者經189位院士和368名專傢3輪評審、2次公示、市人才工作領導小組審定等程序，歷時8個月，最終從全市72名有效候選人中脫穎而出，廣泛分佈於生命科學、醫藥衛生、信息科技、現代農業、法學、經濟學等多個領域，是北京市高端領軍人才的代表。
“北京學者計劃”是2012年底經市政府批準實施、北京市最高層次的人才培養計劃，旨在培養一批居於世界科技前沿、富有創新能力、具有國際先進水平的科學傢、工程師和名傢大師，為建設具有全球影響力的科技創新中心提供智力支撐。北京學者從自然科學、工程科學技術、哲學社會科學領域每兩年評選一次，每次選拔不超過15人。2013年、2015年、2017年共評選出三批42位“北京學者”，全部為北京市最高層次的領軍人才。
北京市人社局通過制定個性化培養計劃、聘請兩院院士導師、組建交叉學科團隊、搭建非行政化學術平臺、給予自主使用的培養經費、緊密跟蹤培養過程等措施，為“北京學者”搭建跨單位、跨部門的全鏈條支持培養平臺。
目前，依托北京學者專傢委員會平臺，北京市邀請到210多位兩院院士擔任專傢委員，整合34傢單位的教學、科研資源，建立8個專業分會，每年定期組織專傢委員活動，邀請院士指導北京學者的科研工作。
5年已有4位北京學者當選兩院院士
“北京學者計劃”實施5年來，取得瞭豐碩成果。目前已有4位北京學者當選兩院院士，占當前15位市屬院士人數的1/4，近5年也成為北京市人才當選院士最多的年份。
今年，北京市對北京學者計劃試行辦法進行瞭多處修訂，加強瞭對頂尖科研人才的激勵保障和政策松綁。北京市繼續對當選院士的北京學者給予支持。在6年的培養周期內，對已當選院士的北京學者繼續給予每年100萬元的資金支持。
同時，北京市加大薪酬分配和職稱評聘的支持力度。北京學者所在事業單位可研究確定符合其特點的收入分配辦法，按管理權限經批準後，北京學者的工資總額不受限制。學者及科研團隊核心成員，可直接申報正高級專業技術資格評審。
此外，北京市還適當延長北京學者科研工作時間。根據工作需要，北京學者經與其所在單位協商同意，可按照有關規定，申請延長退休年齡。其中，延長退休年齡應按相關規定免去其行政領導職務或管理職務。
2017年北京學者名牙醫工作椅工廠單(按姓氏拼音排序)
姓名 專業 職稱 工作單位
葛根年 組合數學與信息交叉科學 教授 首都師范大學
季加孚 胃腸腫瘤外科 教授、主任醫師 北京腫瘤醫院
賈繼東 肝臟病學 教授、主任醫師 首都醫科大學附屬北京友誼醫院
李愛群 結構工程 教授 北京建築大學
李朝鮮 產業經濟學 教授 北京工商大學
牙醫椅工廠批發李文輝 乙型肝炎病毒 研究員 北京生命科學研究所
苗生明 刑事司法 無 北京市人民檢察院第二分院
喬俊飛 控制科學與工程 教授 北京工業大學
田 偉 脊柱外科 教授、主任醫師 北京積水潭醫院
楊秀仁 隧道及地下鐵道 教授級高工 北京城建設計發展集團股份有限公司
張晉勛 建築施工 教授級高工 北京城建集團有限責任公司
張 羅 耳鼻咽喉科學 教授、主任醫師 首都醫科大學附屬北京同仁醫院
趙久然 作物遺傳育種 研究員 北京市農林科學院
周玉傑 心血管內科 教授、主任醫師 首都醫科大學附屬北京安貞醫院
本文來源：新京報
責任編輯：郭柳華_NO4627
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